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       河南省豫星微鉆有限公司源于1989年，是集研發、生產、銷售為一體的專業從事人造金剛石微粉、納米金剛石微粉、多晶金剛石微粉、超細顆粒金剛石單晶、金剛石破碎料、整形料、鍍附金剛石（鍍鎳、鍍銅、鍍鈦）及延伸產品的高科技綜合性企業。
       26年間豫星微鉆專一、專注、專心，不忘初心，始終如一，時至今日豫星微鉆已經成長為集合成微米、納米金剛石研發、生產銷售為一體的專業化高科技綜合企業。 2015年金剛石微粉年產量突破10億克拉。
       豫星微鉆本著“承載信任，助您成功”的企業宗旨在整個生產過程中始終貫徹ISO9001的管理模式，每一批次產品都用現代化儀器進行質量控制（如：微粉形貌分析儀、ICP檢測儀、激光粒度檢測儀、SEM電鏡等）。專業的銷售團隊以持續不斷的管理改善和服務提升來滿足客戶的不同需求。
       豫星微鉆是國內金剛石微粉行業通過ISO9001：2000（國際質量管理體系）、OHSAS18001：1999（安全生產管理體系）和ISO14001：2004（環境保護管理體系） "三標一體"認證的企業。
       豫星微鉆在不斷整合全球合成金剛石行業優勢資源的同時一直致力于全球化戰略布局，通過整合超硬材料行業全球優勢資源、不斷引進專業人才，全球戰略化布局，努力打造金剛石工業應用及人工合成飾品鉆石替代天然鉆石的綠色生態環保產業鏈，始終堅持高精尖、綠色環保的發展戰略。

       招聘崗位及職責如下;

       一、研發專員2名（優先級別：☆☆☆☆☆）

       崗位職責：

       1、協助所負責部門的研發輔助工作事宜，參與新產品、新技術的研發；

       2、協助研發流程的文檔簽署以及流程狀態的跟蹤； 

       3、協助做適當的部門管理統計工作； 

       4、協助所負責部門的日常行政事宜；

       5、研發資料、文檔的內部歸檔和外部發送；

       6、研發所需數據、資料的調研與整理； 

       7、負責研發部門的會議安排，記錄，跟蹤等等；

       8、 協助研發負責人協調研發各部門之間的日常工作。

       任職要求：

       1、本科及以上學歷，納米、材料類相關專業；

        2、較強的文字撰寫能力和抗壓能力；

        3、良好的溝通能力和組織協調能力；

        4、愿意與企業長期發展，吃苦耐勞，踏實上進；

       二、專利（專員、助理）2名（優先級別☆☆）

       崗位職責：

       1、能夠理解、抓取公司的技術項目重點，發起實用新型、發明等各類專利的申報；

       2、挖掘公司項目中科技的亮點，搜集有效資料，申報專利；

       3、管理公司知識產權相關文件、資料；

       4、上級領導交代的其他工作。

       任職要求：

       1、本科及以上學歷，納米、材料類相關專業；

       2、較強的文字撰寫能力和抗壓能力；

       3、良好的溝通能力和組織協調能力；

       4、愿意與企業長期發展，吃苦耐勞，踏實上進；

       三、外貿業務員3名（優先級別☆☆）

       崗位職責：

       1、根據公司國際市場發展和公司的戰略規劃，協助總經理制定區域的銷售計劃及量化銷售目標。

       2、制定全年國際銷售費用預算，完成歐美地區的市場開發與銷售任務；

       3、制定銷售額、市場覆蓋率、市場占有率等評價指標；

       4、協助制定、調整國際銷售運營政策；

       5、匯總、協調貨源需求計劃以及制定貨源調配計劃；

       6、國外展會的協調與參加。

       任職要求：

       1、大專及以上學歷，英語類相關專業，英語專業四級或商務英語六級以上，聽說讀寫無障礙；

       2、熟悉貿易操作流程及相關法律法規，具備貿易領域專業知識；

       3、具有良好的業務拓展能力和商務談判技巧，公關意識強，具有較強的事業心、團隊合作精神和獨立處事能力，勇于開拓和創新。

       四、國內市場業務員3名（優先級別☆☆）

       崗位職責：

       1、根據制定的部門年度目標制定本區域年季度銷售目標以及季、月度銷售計劃和收款計劃;

       2、負責本區域內進行商務洽談，簽訂合同/協議;

       3、預估產品的市場需求并制定計劃;

       4、編寫本區域的月度、季度及年度銷售報告;

       5、編寫本區域月度、季度及年度收款情況報告;

       6、編寫本區域的月度、季度、年度銷售情況差異分析報告；

       7、維護現有市場業務，并開拓心市場業務；

       8、搜集并反饋客戶意見及市場信息，并反饋給上級相應部門及人員；

       9、提出本市場的區域的營銷策略，并編寫本區域的工作總結和計劃；

       10、完成銷售經理交代的其他任務。

       任職要求：

       1、大專以上學歷，責任心強，工作主動，能吃苦耐勞、適應中長期出差；

       2、具有強烈的客戶服務意識，誠實可信，積極進取，富有團隊合作精神；

       3、具有以目標為導向的自我驅動能力；

       4、工業品銷售行業，超硬材料及其制品行業優先考慮。

       五、質檢工程師3名（優先級別☆）

       崗位職責：

       1、負責車間精益生產改進和提升；

       2、負責公司質量管理體系文件的編寫，例如管理手冊、程序文件以及作業指導書；

       3、主導推動體系的內審、客戶審核、第三方審核，組織推動管理評審；

       4、制定質量目標并能夠分解到部門工序，建立KPI；

       5、供應商質量管理；

       6、制程各工序質量監控和控制；

       7、量具管理。

       任職要求：

       1、大專（含）以上學歷，身體健康，工作態度積極熱情；

       2、會使用計算生產節拍、周期、會TPM，看板管理，JIT，IE手法和改善，核算成本、工時；

       3、會使用新舊QC七大手法，數量使用MSA，可以推動SPC，獨立設計完成基于MINITAB的實驗設計；

       4、有超硬材料行業體系推動、制程質量工程工作經驗優先。

       六險一金 + 包吃 + 包住 + 健康體檢；以上崗位一經錄用，待遇從優。

       咨詢電話：0371-55592016，歡迎有志之士致電垂詢。

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